¿Recuerdas cuando trabajar significaba compartir oficina, cafés y conversaciones cara a cara? La pandemia del COVID-19 transformó esa realidad y aceleró la adopción del teletrabajo en España. Hoy, trabajar desde casa ya no es una excepción, sino una tendencia que ha llegado para quedarse.
¿Cómo era trabajar antes de la pandemia?
Antes del 2020, la mayoría de los profesionales acudían a oficinas físicas, compartiendo espacios y rutinas. Sin embargo, las normas de distanciamiento social impuestas durante la crisis sanitaria cambiaron esta dinámica, impulsando el trabajo remoto como una solución segura y eficiente.
El auge del teletrabajo en España
Según el Instituto Nacional de Estadística (INE), el teletrabajo se disparó durante la pandemia. En 2019, unas 951.000 personas trabajaban desde casa más de la mitad de sus días laborables. Durante la crisis sanitaria, la incidencia pasó del 5 % al 34 %, según datos publicados por El País.
- Adultos de 55 años o más: 9,9 % trabajan desde casa.
- Jóvenes de 16-24 años: solo el 2,1 % teletrabajan.
La nueva normalidad laboral
El teletrabajo no es una moda pasajera. Muchas empresas han adoptado esta modalidad de forma permanente, lo que ha impulsado la creación de portales especializados en empleo remoto. Esta tendencia exige nuevas competencias digitales y una mayor capacidad de adaptación por parte de los profesionales.
Plataformas para encontrar empleo remoto
Si buscas oportunidades laborales online, plataformas como Jobsora facilitan la búsqueda de empleo telemático, adaptándose a tus necesidades y ofreciendo procesos rápidos y eficaces. Además, existen otras opciones como LinkedIn, InfoJobs y RemoteOK.
Adaptarse al cambio: consejos prácticos
- Invierte en formación digital.
- Mejora la comunicación online.
- Organiza tu espacio de trabajo en casa.
- Mantén la productividad con herramientas colaborativas.
